Er der et match?
Camilla mødes med de unge en gang ugen i starten og derefter et par gange om måneden. Det handler blandt andet om at finde ud af, hvor der kan være et potentielt match mellem den unge og en arbejdsplads. For mange af de unge kan det være svært og kræver tit babysteps.
”Det er en meget håndholdt indsats”, fortæller Camilla, som først og fremmest trækker på sit store netværk ift. at finde lokale virksomheder, som er klar til at tage imod de unge.
Masser af ros
Og her har Camilla masser af ros til det lokale erhvervsliv som i rigtig mange henseender er klar til at tage i mod en ung person, som måske ikke leverer på samme niveau, men som til gengæld kan bringe noget andet med sig.
”Som oftest har jeg ikke så svært ved at finde pladser til folk og virksomhederne er generelt rigtig gode til at tage imod”, siger hun.
Det sker selvfølgelig også, at de løsninger, som Camilla kommer op med, ikke bærer frugt, og så kan det være hårdt at skulle starte forfra igen. Og det sker, at et arbejde, som Camille egentlig havde troet en borger kunne varetage, alligevel var for stor en mundfuld.
”Det er selvfølgelig hårdt”, siger hun og fortsætter: ”men for mig er det vigtigt, at de møder et menneske og ikke et system, og derfor er jeg klar til at gå en ekstra mil for at finde det rette match”.