Spring menu over
- Vil du gøre en forskel i hverdagen for voksne med ADHD og autisme?

Vi søger en engageret ADHD/ASF-konsulent med stærk faglighed og lyst til at arbejde med voksne med ADHD og autisme. Dine primære opgaver vil være at undervise borgere i individuelle-, og holdforløb, yde specialiserede indsatser, rådgive samt deltage i tværfagligt samarbejde.

En alsidig hverdag i et hus med høj faglighed

Hos os på Kommunikationscentret vil du få en hverdag, hvor du både arbejder selvstændigt og i tæt samarbejde med dygtige kollegaer for at højne livskvaliteten for voksne med ADHD og autisme. Du vil blive en del af et tværfagligt team, hvor vi hver især byder ind med specialiseret viden, og deler en stærk fælles interesse for målgruppen.

Teamet består bl.a. af en IKT-konsulent, ergoterapeut, neuropsykolog og audiologopæd. Én af dem, du kommer til at arbejde sammen med, er vores ergoterapeut Paula Engelstoft Peretti, som fortæller om sin hverdag:
”Jeg har en fagligt udfordrende arbejdsdag med stor variation i opgaverne. Derudover har jeg god mulighed for at skabe en helhedsorienteret indsats for borgeren, da der er tid i undervisningsforløbende til det.”
Du vil også få en bred kontaktflade og sparring med sagsbehandlere og støttekontaktpersoner.

Dine arbejdsopgaver vil f.eks være:

  • Udredning af borgernes behov og sensoriske udfordringer – med fokus på at skabe struktur, energiforvaltning, mestring og trivsel.
  • Undervisning og vejledning af borgeren, pårørende og fagpersoner omkring borgeren i emner som energiforvaltning og psykoedukation, så de bliver klædt på til at håndtere aktivitetsproblemer i dagligdagen.
  • Støtte borgeren i at identificere tegn på stress og udstyre dem med strategier til at mestre hverdagen med en øget stress-sårbarhed.
  • Udvikling og tilpasning af undervisningstilbud til målgruppen samt medvirken til at præge indholdet i tilbuddene til voksne med ADHD og autisme.

En arbejdsplads med højt til loftet

Vi er et hus med høj faglighed og masser af hjerterum. Ud over vores målrettede indsats for at hjælpe vores borgere, lægger vi vægt på rummelighed og kollegiale fællesskaber i hverdagen. Der er mulighed for fælles kollegiale oplevelser, som f.eks. sker gennem vores sociale personaleklub. Vi tror på, at gode relationer skaber de bedste løsninger, både for os selv og for dem, vi hjælper.

Vi tilbyder dig

  • Et grundigt introduktionsforløb, der sikrer dig en god start.
  • Løbende sparring fra et fagligt stærkt team.
  • Mulighed for faglig udvikling, kurser og efteruddannelse.
  • En spændende og varieret arbejdsdag, hvor du både arbejder med borgerne og får tid til faglig fordybelse.
  • En arbejdsplads, hvor vi værdsætter godt kollegialt fællesskab med plads til humor

Vi vil gerne i din ansøgning have eksempler på:

  • Hvordan du bruger din faglighed i samarbejde med mennesker, der har brug for støtte.
  • Din tilgang til at arbejde med unge/voksne med ADHD og autisme eller andre målgrupper med psykisk sårbarhed.
  • Hvordan du metodisk arbejder med psykoedukation.
  • Hvordan du skaber gode relationer til borgere, kollegaer og samarbejdspartnere.

Vi forestiller os, at du har en uddannelse inden for ergoterapi, undervisning, audiologopædi eller pædagogik.

Vil du være med?

Lyder jobbet som noget for dig? Så send din ansøgning og CV til os inden 26. november. Vi afholder to samtaler henholdsvis den 6. og 17. december. Mellem de to samtaler anvender vi analyseværktøjet DISC.
Vi ser frem til at høre fra dig og glæder os til at byde en ny kollega velkommen i teamet.

Ansøgningsfrist: 26. november
Tiltrædelse: 1. februar eller snarest muligt

Arbejdssted: Kommunikationscentret, Skansevej 2D, 3400 Hillerød
Ansættelsesforhold: fuldtid, løn efter gældende overenskomst

Du kan læse mere om os på Kommunikationscentrets hjemmeside.

Har du spørgsmål til stillingen?

Kontakt afdelingsleder Lone Grieve på telefon 72 32 38 03 eller mail lgri@hillerod.dk.

Hos os er det ikke kun arbejdet, der tæller, men også menneskene bag.

I fællesskab gør vi hver dag en forskel for kommunens mere end 54.000 borgere, og vi sætter pris på det helt særlige bidrag, som du kommer med. Vi er stolte af at gå nye veje og sammen finde løsninger på de udfordringer, som møder os. Hillerød Kommune er en fleksibel arbejdsplads, hvor vi tror på værdien af både forskellighed og sammenhold. Det er vigtigt, at alle føler sig anerkendt og respekteret, for hos os er arbejdsglæde en forudsætning for den gode kvalitet og tilfredse borgere.


Ansøgningsfrist
26. november 2024

Tiltrædelse
1. februar 2025

Kontakt
Afdelingsleder Lone Grieve på telefon 72 32 38 03 eller mail lgri@hillerod.dk

Arbejdssted
Kommunikationscentret

Ansættelsesforhold
Fuld tid

Hillerød Kommune - logo